Quando il candidato contesta l’attribuzione dei punteggi in una procedura concorsuale, senza chiedere la rinnovazione integrale della selezione, deve dimostrare che l’accoglimento del ricorso gli consentirebbe di ottenere una posizione utile in graduatoria. La mera possibilità astratta di recuperare punteggio non basta, secondo la sentenza del TAR.

La notizia indicata, ulteriori note e documenti sull'argomento sono disponibili, per i soli Associati, nella voce di menù: Gestione PA-Diritto Amministrativo